Pensionskasse der Gewerkschaft des Verkehrspersonals SEV
Berufliche Vorsorge (BVG) für Arbeitnehmer gegen Alter, Tod und Invalidität, mit der Möglichkeit weitergehender Leistungen.
vormals: Pensionskasse des Schweizerischen Eisenbahner-Verbandes · Pensionskasse des Schweizerischen Eisenbahn- und Verkehrspersonal-Verbandes
Die Branchenzuordnung erfolgt automatisiert anhand der im Handelsregister veröffentlichten Angaben und kann von der tatsächlichen Geschäftstätigkeit abweichen. Kategorie korrigieren
- Aktiv im UID-Register
Zweck von Pensionskasse der Gewerkschaft des Verkehrspersonals SEV
Die Stiftung bezweckt die berufliche Vorsorge im Rahmen des BVG und seiner Ausführungsbestimmungen für die Arbeitnehmer und Arbeitnehmerinnen der Stifter-bzw. Arbeitgeberfirma (nachstehend Firma genannt) und mit dieser wirtschaftlich oder finanziell eng verbundenen Unternehmungen sowie für deren Hinterlassene gegen die wirtschaftlichen Folgen von Alter, Tod und Invalidität. Sie kann über die gesetzlichen Mindestleistungen hinaus weitergehende Vorsorge betreiben. Durch Beschluss des Stiftungsrats können im Einvernehmen mit der Firma auch Unternehmungen, die mit der Firma finanziell oder wirtschaftlich eng verbunden sind, der Stiftung angeschlossen werden. Die Ansprüche der bisherigen Destinatäre dürfen dadurch nicht geschmälert werden. Der Anschluss einer verbundenen Unternehmung erfolgt aufgrund einer schriftlichen Anschlussvereinbarung. Zur Erreichung ihres Zwecks kann die Stiftung Versicherungsverträge abschliessen oder in bestehende Verträge eintreten, wobei sie selbst Versicherungsnehmerin und Begünstigte ist.
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Firmendaten zu Pensionskasse der Gewerkschaft des Verkehrspersonals SEV
Pensionskasse der Gewerkschaft des Verkehrspersonals SEV, mit Sitz in Bern (Kanton Bern), ist im Handelsregister unter der UID CHE-109.422.543 eingetragen.
Unternehmens-Identifikationsnummer
CHE-109.422.543
Handelsregister-Nr.
CH-035.7.013.987-0
Rechtsform
Stift
Letzte SHAB-Publikation
24. Juli 2026
- Änderung im Management↗SHAB-Publikation (PDF)
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Revisionsstelle (1)
- CORE Revision AG
Frühere Namen (2)
- Pensionskasse des Schweizerischen Eisenbahner-Verbandes
- Pensionskasse des Schweizerischen Eisenbahn- und Verkehrspersonal-Verbandes
Quelle: Schweizerisches Handelsregister via Zefix, Eidg. UID-Register (Bundesamt für Statistik) und Eidg. Steuerverwaltung (ESTV, MWST); Handelsregister-Publikationen aus dem SHAB (ältere Einträge ggf. nicht enthalten). Verknüpfte Firmen werden, sofern in unserem Verzeichnis vorhanden, verlinkt. Angaben ohne Gewähr, ausschliesslich zu Informationszwecken, aktuell per 24. Juli 2026.
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Zusatz-Pensionskasse der Gruppe Mobiliar
Zusätzliche Vorsorge für Geschäftsleitungs- und Direktionsmitglieder der Mobiliar Gruppe, einschliesslich Renten oder Kapitalleistungen bei Alter, Invalidität, Krankheit, Unfall oder Tod.
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Berufliche Vorsorge (BVG) für Mitarbeitende der Mobiliar Gruppe und verbundener Unternehmen gegen Alter, Tod und Invalidität, mit erweiterten Unterstützungen.
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Vorsorge für Generalagenten der Mobiliar gegen wirtschaftliche Folgen von Alter, Tod und Invalidität.
Vorsorge FinTec
Berufliche Vorsorge (BVG) gegen Alter, Tod und Invalidität, mit zusätzlichen Unterstützungen in Notlagen.
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Pensionskasse für die Mitarbeitenden der Gruppe Mobiliar
Berufliche Vorsorge (BVG) für Mitarbeitende der Mobiliar Gruppe und verbundener Unternehmen gegen Alter, Tod und Invalidität, mit erweiterten Unterstützungen.
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WUASIKAMAS Schweiz
Verwaltung und Koordination globaler Anstrengungen zur Verhinderung des Verlusts der Biodiversität und Ökosystemleistungen durch Klimaschutz, Ökosystemwiederherstellung und Bewahrung des Lebens.
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In der Nähe von Bern
"Berufliche Vorsorge (BVG) für Arbeitnehmer gegen Alter, Tod und Invalidität, mit der Möglichkeit weitergehender Leistungen."
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Adresse
Steinerstrasse 35
3006 Bern
Schweiz
Firmendaten
| UID | CHE-109.422.543 |
| Rechtsform | Stift |
| Kanton | Bern |
| SHAB | 24.7.2026 |
| Status | Aktiv |
Zweck / Unternehmensbeschreibung
Die Stiftung bezweckt die berufliche Vorsorge im Rahmen des BVG und seiner Ausführungsbestimmungen für die Arbeitnehmer und Arbeitnehmerinnen der Stifter-bzw. Arbeitgeberfirma (nachstehend Firma genannt) und mit dieser wirtschaftlich oder finanziell eng verbundenen Unternehmungen sowie für deren Hinterlassene gegen die wirtschaftlichen Folgen von Alter, Tod und Invalidität. Sie kann über die gesetzlichen Mindestleistungen hinaus weitergehende Vorsorge betreiben. Durch Beschluss des Stiftungsrats können im Einvernehmen mit der Firma auch Unternehmungen, die mit der Firma finanziell oder wirtschaftlich eng verbunden sind, der Stiftung angeschlossen werden. Die Ansprüche der bisherigen Destinatäre dürfen dadurch nicht geschmälert werden. Der Anschluss einer verbundenen Unternehmung erfolgt aufgrund einer schriftlichen Anschlussvereinbarung. Zur Erreichung ihres Zwecks kann die Stiftung Versicherungsverträge abschliessen oder in bestehende Verträge eintreten, wobei sie selbst Versicherungsnehmerin und Begünstigte ist.
Informativer Profilauszug — KEIN amtlicher Handelsregisterauszug. Quelle: Zefix / Schweizerisches Handelsregister. Erstellt über FIRMEN.directory.